Bereitstellung eines digitalen Fitness- und Wellnessangebots für Mitarbeitende

Was wird ausgeschrieben
Die Stadtwerke München (SWM) suchen einen Anbieter für ein umfassendes digitales Fitness-, Wellness- und Gesundheitsangebot für ihre Belegschaft. Der Dienstleister stellt eine Plattform oder App bereit, die Zugang zu über 200 Anbietern in München sowie deutschlandweiten Online-Kursen ermöglicht. Der Anbieter übernimmt dabei die gesamte Administration der Nutzerverwaltung.
Vollständige Beschreibung anzeigen
Bereitstellung eines Breiten Fitness, Wellness und Gesundheitsangebots für SWM Mitarbeitende. Der Anbieter bietet eine breite Auswahl (über 200 Anbieter in München) an- Fitness und Wellnessangeboten; geführten Kursen (auch online) und ähnlichen Angeboten für Mitarbeitende in München und Deutschland. Das Angebot steht digital (idealerweise als App) zur Verfügung und ermöglicht den Teilehmenden eine flexible Buchung und Zugang zu diesen Angeboten.Sämtliche administrative Aufgaben von An- bis Abmeldung der Mitarbeitenden bis hin zu Rückfragen der Teilnehmenden übernimmt der Anbieter, Kosten, die für Teilnehmende anfallen werden individuell mit den Teilnehmenden verrechnet.
Die Stadtwerke München möchten ihren Mitarbeitenden ein flexibles Gesundheitsangebot machen, das Fitnessstudios, Wellness-Einrichtungen und Online-Kurse umfasst. Der ausgewählte Dienstleister stellt hierfür eine digitale Plattform, idealerweise eine App, zur Verfügung, über die die Mitarbeitenden ihre Aktivitäten buchen können. Der Anbieter kümmert sich dabei um die gesamte Verwaltung, von der Anmeldung der Nutzer bis hin zur Beantwortung von Rückfragen. Die Kosten für die einzelnen Angebote werden direkt zwischen dem Anbieter und den teilnehmenden Mitarbeitenden abgerechnet, sodass für den Arbeitgeber primär die Bereitstellung der Infrastruktur im Vordergrund steht.
Zentrale Anforderungen
5 Punkte- Eigenerklärung zum Nichtvorliegen von Ausschlussgründen gem. §§ 123, 124 GWB
- Nachweis über ordnungsgemäße Zahlung von Steuern und Sozialversicherungsbeiträgen
- Eigenerklärung zum Nichtvorliegen von Insolvenzverfahren oder Liquidation
- Eigenerklärung zur Einhaltung von Arbeitnehmer- und Mindestlohngesetzen
- Eigenerklärung zum Russlandbezug gemäß bereitgestelltem Dokument
KI-zusammengefasst aus den offiziellen Eignungsanforderungen.
Eignungskriterien (Volltext)
1. Erklärung des Unternehmens, dass vergaberechtliche Ausschlussgründe gemäß §§ 123 und 124 GWB nicht vorliegen. 2. Erklärung des Unternehmens, dass die gesetzliche Verpflichtung zur Zahlung der Steuern und Abgaben sowie der Beiträge zur gesetzlichen Sozialversicherung ordnungsgemäß erfüllt ist. 3. Erklärung des Unternehmens, dass keine schwere Verfehlung vorliegt, welche die Zuverlässigkeit als Bewerber in Frage stellt. 4. Erklärung des Unternehmens, dass über dessen Vermögen kein Insolvenzverfahren oder vergleichbar gesetzliches Verfahren eröffnet oder die Eröffnung beantragt oder der Antrag mangels Masse abgelehnt worden ist. 5. Erklärung des Unternehmens, dass sich das Unternehmen nicht in Liquidation befindet. 6. Erklärung des Unternehmens, dass dieses in den letzten 2 Jahren nicht gem. § 21 Abs.1 Satz 1 oder 2 Schwarzarbeitsbekämpfungsgesetz oder gem. § 21 Abs.1 Arbeitsnehmerentsendegesetz oder gem. § 19 Abs. 1 Mindestlohngesetz mit einer Freiheitsstrafe von mehr als drei Monaten oder einer Geldstrafe von mehr als 90 Tagessätzen oder einer Geldbuße von mehr als 2.500,00 € belegt worden ist. 7. Der Auftraggeber behält sich gemäß Wettbewerbsregistergesetz (WRegG) vor, vor Zuschlagserteilung eine Abfrage beim Wettbewerbsregister durchzuführen. Eintragungen im Wettbewerbsregister können – je nach Vorliegen der gesetzlichen Voraussetzungen gemäß §§ 123, 124 GWB – zum Ausschluss vom Vergabeverfahren führen. 8. Eigenerklärung zu Russlandbezug im Dokument "Eigenerklärung_Russlandbezug.pdf". Gemäß Vergabeunterlagen
Aufteilung in Lose
1 LotBereitstellung eines Breiten Fitness, Wellness und Gesundheitsangebots für SWM Mitarbeitende. Der Anbieter bietet eine breite Auswahl (über 200 Anbieter in München) an- Fitness und Wellnessangeboten; geführten Kursen (auch online) und ähnlichen Angeboten für Mitarbeitende in München und Deutschland. Das Angebot steht digital (idealerweise als App) zur Verfügung und ermöglicht den Teilehmenden eine flexible Buchung und Zugang zu diesen Angeboten.Sämtliche administrative Aufgaben von An- bis Abmeldung der Mitarbeitenden bis hin zu Rückfragen der Teilnehmenden übernimmt der Anbieter, Kosten, die für Teilnehmende anfallen werden individuell mit den Teilnehmenden verrechnet.
Zeitplan
- 6. Juli 2026Bekanntmachung veröffentlichtAuf TED publiziert
- 3. Aug. 2026EinreichungsfristElektronische Einreichung