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Einheitliche Ansprechstellen für Arbeitgeber (EAA) in Brandenburg

Landesamt für Soziales und Versorgung des Landes BrandenburgCottbus, GermanyVeröffentlicht 26. Mai 2026

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Auftragswert

~€14M

Geschätzt · Konfidenz low

Einreichungsfrist

23. Juni 2026

25 Tage verbleibend

Originalbekanntmachung

Leistungsbeschreibung

Was wird ausgeschrieben

Das Landesamt für Soziales und Versorgung Brandenburg schreibt die Leistungen der Einheitlichen Ansprechstellen für Arbeitgeber (EAA) in neun Losen aus. Ziel ist die proaktive Beratung von Arbeitgebern zur Beschäftigung schwerbehinderter Menschen sowie die Lotsenfunktion zu Leistungsträgern. Die Vertragslaufzeit beträgt ca. 6 Jahre (2160 Tage).

Vollständige Beschreibung anzeigen

Um Arbeitgeber bei der Beschäftigung von schwerbehinderten Menschen noch besser zu unterstützen, wurde mit dem Teilhabestärkungsgesetz (BGBl. I vom 09.06.2021, S. 1387) den Integrationsämtern ab dem 01.01.2022 im Rahmen der begleitenden Hilfe im Arbeits-leben die flächendeckende Errichtung von Einheitlichen Ansprechstellen für Arbeitgeber (EAA) gemäß § 185 a SGB IX in Verbindung mit §§ 14 Abs. 1 Nr. 2, 27a Abs. 2, 36 Satz 1 Schwerbehinderten Ausgleichsabgabeverordnung (SchwbAV) übertragen. Mit den Einheitlichen Ansprechstellen für Arbeitgeber soll ein Angebot geschaffen werden, das proaktiv, unabhängig vom Einzelfall für die Einstellung und Beschäftigung von schwerbehinderten Menschen wirbt und Unterstützungsmöglichkeiten aufzeigt. Des Weiteren nehmen die EAA für Arbeitgebende eine Lotsenfunktion in Bezug auf die anderen beteiligten Leistungsträger und Stellen ein und unterstützen Arbeitgebende bei der Ausbildung, Einstellung und Beschäftigung von schwerbehinderten Menschen, auf deren Wunsch auch bei der Stellung von Anträgen bei den jeweils zuständigen Leistungsträgern. Die EAA haben sich als Beratungsstelle für Arbeitgebende im Land Brandenburg bereits fest etabliert. Sie sind in Brandenburg flächendeckend in sieben Regionen/Standorten ein-gerichtet.

VergabeHero-Einschätzung

Das Landesamt für Soziales und Versorgung Brandenburg sucht Dienstleister für die sogenannten Einheitlichen Ansprechstellen für Arbeitgeber, kurz EAA. Diese Stellen beraten Unternehmen dabei, wie sie schwerbehinderte Menschen einstellen und beschäftigen können, und fungieren als Lotsen zu anderen Behörden. Die Aufgabe ist in neun regionale Lose unterteilt, die jeweils unterschiedliche Gebiete oder Zielgruppen wie Handwerksbetriebe abdecken. Die Vertragslaufzeit ist mit 2160 Tagen, also etwa sechs Jahren, sehr langfristig angelegt. Interessierte Bieter müssen ein detailliertes Konzept zur Beratungs- und Öffentlichkeitsarbeit vorlegen und ihre bisherigen Erfahrungen in der betrieblichen Inklusion nachweisen.

Soziale DiensteBeratungsdienstleistungenÖffentliche VerwaltungSozialwesenSozialwesenOeffentliche VerwaltungBeratungsdienstleistungenInklusionBrandenburgArbeitsmarkt

Eignung

Zentrale Anforderungen

6 Punkte

Nachweis der Eignung gemäß § 123 GWB (Ausschlussgründe)
Nachweis der Eignung gemäß § 124 GWB (Fakultative Ausschlussgründe)
Vorlage eines Konzepts zur Ansprache und Beratung von Arbeitgebern
Nachweis bisheriger Kompetenzen in der betrieblichen Inklusion
Beleg der Zusammenarbeit mit Leistungsträgern
Bereitschaft zur Übernahme von Personal gemäß bisheriger Vertragsbedingungen

KI-zusammengefasst aus den offiziellen Eignungsanforderungen. Verbindlich ist der Originaltext unten.

Eignungskriterien (Volltext)

gemäß § 123 Abs. 1 Nr. 1 GWB gemäß § 123 Abs. 1 2 und 3 GWB gemäß § 123 Abs. 1 Nr. 4 und 5 GWB gemäß § 123 Abs. 1 Nr. 6 GWB gemäß § 123 Abs. 1 Nr. 10 GWB gemäß § 123 Abs. 4 Nr. 1 GWB gemäß § 124 Abs. 1 Nr. 1 GWB gemäß § 124 Abs. 1 Nr. 2 GWB § 124 Abs. 1 Nr. 2 GWB gemäß § 124 Abs. 1Ne. 2 GWB gemäß § 124 Abs. 1 Nr. 3 GWB gemäß § 124 Abs. 1 Nr. 4 GWB gemäß § 124 Abs.1 Nr. 5 GWB gemäß § 14 Abs. 1 Nr. 6 GWB gemäß § 124 Abs. 1 Nr. 7 GWB § 124 Abs.1 Nr. 8 und 9 GWB Das Angebotsschreiben einschließlich Unterschrift in Textform, das Preisblatt und das Konzept werden nicht nachgefordert. (§ 56 Abs. 3 VgV)

Lose

Aufteilung in Lose

9 Lote

LOT-0001EAA mit Hauptstandort in Wildau zuständig für die Handwerksbetriebe in den Landkreisen Dahme-Spreewald, Elbe-Elster, Oberspreewald-Lausitz, Spree-Neiße und der Stadt Cottbus

Zielgruppe für die EAA-Ansprechstellen sind gemäß SGB IX private und öffentliche Arbeit-gebende. Als von den EAA anzusprechende Arbeitgebende gelten Personen, die entscheidungsbefugte Aufgaben in den o. g. Unternehmen/ Institutionen innehaben (z. B. Personalleitung, Geschäftsführung und deren Stellvertretende, usw.), Schwerbehindertenvertretungen und solche, die die weitere Bekanntmachung des Beratungsangebotes unterstützen (Weiterempfehlung und Verweisberatung zur EAA).