Rahmenvereinbarung für Trainings zu LGBTQ+ und geschlechtlicher Vielfalt
Was wird ausgeschrieben
Die Fraunhofer-Gesellschaft schreibt eine Rahmenvereinbarung für Trainings zu LGBTQ+ und geschlechtlicher Vielfalt aus. Der Auftrag umfasst die Durchführung von Sensibilisierungs- und Kompetenztrainings für Mitarbeitende. Es handelt sich um ein einzelnes Los. Die Vergabe erfolgt anhand der Kriterien Qualität (65%) und Preis (35%).
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Rahmenvereinbarung Trainings für LGBTQ+ und geschlechtliche Vielfalt
Die Fraunhofer-Gesellschaft mit Sitz in München vergibt eine Rahmenvereinbarung für Trainings zum Thema LGBTQ+ und geschlechtliche Vielfalt. Der Auftrag umfasst die Durchführung von Sensibilisierungs- und Kompetenztrainings für Mitarbeitende, um die Unternehmenskultur inklusiver zu gestalten. Bewerber müssen nachweisen, dass sie über fundierte Kenntnisse zu Ursachen, Modellen, Strategien und Maßnahmen zur Förderung von Vielfalt verfügen und bereits vergleichbare Projekte erfolgreich umgesetzt haben. Die Vergabe erfolgt zu 65% nach Qualität (Referenzprojekte der Trainer und fachliche Kompetenz des Unternehmens) und zu 35% nach dem Gesamtpreis. (interne Bezeichnung des Auftraggebers: PR1151625-2800-I)
Zentrale Anforderungen
5 Punkte- Nachweis fachlicher Kompetenz zu LGBTQ+ und Diversity-Themen
- Darstellung von mindestens einem bis zwei relevanten Referenzprojekten der Trainerin/des Trainers
- Kenntnisse zu Ursachen, Modellen, Strategien und Maßnahmen zur Förderung von Vielfalt
- Erfahrung in der Gestaltung von Kulturwandel in Organisationen
- Eignung zur Durchführung von Sensibilisierungstrainings
Eignungskriterien von KI ermittelt, keine offiziellen Angaben vom Auftraggeber vorhanden.
Aufteilung in Lose
1 Lotsiehe LV
Zuschlagskriterien
3 Kriterien- quality45%
Darstellung von maximal zwei relevanten Projekten der Trainerin/des Trainers (2-5 DIN A4 Seiten) jeweils mit Lernziele Umfang & Ablauf Durchführung Eingesetzte Methoden & Inhalte Ergebnisse & Transfersicherung
- quality20%
Darstellung der inhaltlichen Kompetenz des Unternehmens anhand des Projektbeispiels Kenntnisse zu Ursachen, Modellen, Stra-tegien, Maßnahmen und der Gestaltung von Kulturwandel zur Förderung von in LGBTQ und geschlechtliche Vielfalt Kenntnisse über in LGBTQ und ge-schlechtliche Vielfalt in der Wissenschaft Branchenkenntnisse
- price35%
Bewertet wird der Gesamtpreis aller abgefragten Preispositionen
Zeitplan
- 7. Mai 2026Bekanntmachung veröffentlichtAuf TED publiziert