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300172-2026TEDVergabebekanntmachungVeröffentlicht 4. Mai 2026·Nicht offenes Verfahren·CPV 79410000

Organisationsentwicklungsprojekt mit 4 Teilprojekten für Förderbank

Investitionsbank BerlinBerlin, GermanyKomplexität high
Fit für euer Unternehmen
Personalisierter Match-Score
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Auftragswert
~€5.0M
Geschätzt · Konfidenz medium
Beste Leistungsgruppe
Personalisierte Empfehlungen
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Einreichungsfrist
Bekannt seit 4. Mai 2026
Analysiert am 11. Mai 2026
Was wird ausgeschrieben
KI-Zusammenfassung

Die Investitionsbank Berlin (IBB) sucht Beratungspartner für ein umfassendes Transformations- und Organisationsentwicklungsprojekt, aufgeteilt in 4 Lose mit jeweils 540 Tagen Laufzeit. Die Lose umfassen: strategisches Alignment mit Operationalisierungsplan, Change-Management mit Kommunikation und Kulturwandel, Prozesse, Digitalisierung und Performance Management sowie Führung, Zusammenarbeit und Kompetenzentwicklung. Das Projekt zielt auf eine ganzheitliche Befähigung der IBB zur eigenständigen Umsetzung.

Vollständige Beschreibung anzeigen

Die Investitionsbank Berlin (IBB) sucht für ein umfassendes Transformations- und Organisationsentwicklungsprojekt, in 4 Losen nach Beratungspartnern die bereits erfolgreich solche Projekte begleitet und umgesetzt haben. Die Dienstleister sollen in allen Teilprojekten als kooperative Partner für eine ganzheitliche Organisationsentwicklung für die IBB agieren, d.h. die Inhalte werden durch die IBB vertreten. Im Vordergrund steht also vor allem eine Befähigung der IBB in den einzelnen Teilbereichen, sodass sie sukzessive in der Lage sein wird, Themenbereiche eigenständig ohne externe Unterstützung umzusetzen. Gleichzeitig erwarten wir in allen Teilprojekten externe Expertise durch "Challengen" und Best Practices, um blinde Flecken, ungenutzte Potenziale und neue Impulse herauszuarbeiten. Damit soll auch ein mögliches Erkenntnisproblem in einzelnen Themenbereichen gelöst werden. Dabei erwarten wir die Unterstützung durch ein interdisziplinäres, heterogen zusammengesetztes Beratungsteam mit hoher Expertise und idealerweise Know-how im Bereich Förderbanken. Die Leistung wird in folgende Lose aufgeteilt: Los 1: Teilprojekt 1: Alignment zum bestehenden strategischen Zielbild der IBB sowie Operationalisierungsplan Los 2: Teilprojekt 2: Change-Management, Kommunikation & Kulturwandel Los 3: Teilprojekt 3: Prozesse, Digitalisierung & Performance Management Los 4: Teilprojekt 4: Führung, Zusammenarbeit, Kompetenzen & Fähigkeiten

VergabeHero-Zusammenfassung. Die Investitionsbank Berlin (IBB) vergibt ein großes Organisationsentwicklungsprojekt an Beratungsunternehmen. Das Projekt ist in vier Teilprojekte gegliedert: strategisches Alignment mit Operationalisierungsplan, Change-Management mit Kommunikation und Kulturwandel, Prozessoptimierung mit Digitalisierung und Performance Management sowie Führungskräfteentwicklung und Kompetenzaufbau. Jedes Teilprojekt läuft über 540 Tage (etwa 1,5 Jahre). Die IBB will befähigt werden, Themenbereiche eigenständig umzusetzen, wobei externe Expertise durch Challenging und Best Practices ergänzend hinzugezogen wird. Ein interdisziplinäres Beratungsteam mit idealerweise Förderbank-Know-how wird erwartet. Die Wertungskriterien legen den Schwerpunkt auf die Konzeptqualität (50 %), ergänzt durch Beraterqualifikation (30 %), Präsentation (20 %) und Preis (30 %).
KI-Klassifizierung
Business ServicesConsulting ServicesManagement ServicesBankingPublic SectorFinancial ServicesOrganizational DevelopmentChange ManagementBusiness ConsultingDigital TransformationPublic Sector ConsultingBanking SectorStrategy ConsultingPerformance Management
Zentrale Anforderungen
· 7 Punkte
  • Nachweis erfolgreich abgeschlossener vergleichbarer Organisationsentwicklungsprojekte
  • Interdisziplinäres und heterogen zusammengesetztes Beratungsteam
  • Idealerweise Know-how im Bereich Förderbanken
  • Erfahrung mit Change-Management-Projekten
  • Kompetenz in Prozessoptimierung und Digitalisierung
  • Erfahrung mit Führungskräfteentwicklung und Kompetenzmodellen
  • Kooperativer Partnerschaftsansatz zur Befähigung des Auftraggebers

Eignungskriterien von KI ermittelt — keine offiziellen Angaben vom Auftraggeber vorhanden.

Lose
· 4 Lote
LOT-0001Teilprojekt 1: Alignment zum bestehenden strategischen Zielbild der IBB sowie Operationalisierungsplan

Weitere Details entnehmen Sie der Anlage 01 Leistungsbeschreibung.

CPV 79410000540 Tage Laufzeit
LOT-0002Teilprojekt 2: Change-Management, Kommunikation & Kulturwandel

Weitere Details entnehmen Sie der Anlage 01 Leistungsbeschreibung.

CPV 79410000540 Tage Laufzeit
LOT-0003Teilprojekt 3: Prozesse, Digitalisierung & Performance Management

Weitere Details entnehmen Sie der Anlage 01 Leistungsbeschreibung.

CPV 79410000540 Tage Laufzeit
LOT-0004Teilprojekt 4: Führung, Zusammenarbeit, Kompetenzen & Fähigkeiten

Weitere Details entnehmen Sie der Anlage 01 Leistungsbeschreibung.

CPV 79410000540 Tage Laufzeit
Zuschlagskriterien
· 12 Kriterien
  • price

    Die Gewichtung ist je nach Los unterschiedlich: Los 1: 30% Preis gemäß Anlage 03 Preisblatt (Bewertung gemäß Anlage 04 Los 1 Bewerbungsbedingungen und Wertungskriterien) Los 2: 40% Preis gemäß Anlage 03 Preisblatt (Bewertung gemäß Anlage 05 Los 2 Bewerbungsbedingungen und Wertungskriterien) Los 3: 40% Preis gemäß Anlage 03 Preisblatt (Bewertung gemäß Anlage 06 Los 3 Bewerbungsbedingungen und Wertungskriterien) Los 4: 40% Preis gemäß Anlage 03 Preisblatt (Bewertung gemäß Anlage 07 Los 4 Bewerbungsbedingungen und Wertungskriterien) Die Zuschlagskriterien und die Erläuterung der Bewertung entnehmen Sie bitte der Anlage 04 - 07 Bewerbungsbedingungen und Wertungskriterien des jeweiligen Loses sowie der Anlage 08 Bewertungsmaßstäbe.

    30%
  • quality

    Die Gewichtung ist je nach Los unterschiedlich: Los 1: 50% Konzept (Bewertung gemäß Anlage 04 Los 1 Bewerbungsbedingungen und Wertungskriterien und Anlage 08 Bewertungsmaßstäbe - Los 1) o 30% Berater:innen-Team o 70% Umsetzungskonzept Los 2: 40% Konzept (Bewertung gemäß Anlage 05 Los 2 Bewerbungsbedingungen und Wertungskriterien und Anlage 08 Bewertungsmaßstäbe - Los 2) o 50% Berater:innen-Team o 50% Umsetzungskonzept Los 3: 60% Konzept (Bewertung gemäß Anlage 06 Los 3 Bewerbungsbedingungen und Wertungskriterien und Anlage 08 Bewertungsmaßstäbe - Los 3) o 45% Berater:innen-Team o 45% Umsetzungskonzept o 10% Präsentation Los 4: 60% Konzept (Bewertung gemäß Anlage 07 Los 4 Bewerbungsbedingungen und Wertungskriterien und Anlage 08 Bewertungsmaßstäbe - Los 4) o 50% Berater:innen-Team o 50% Umsetzungskonzept Die Zuschlagskriterien und die Erläuterung der Bewertung entnehmen Sie bitte der Anlage 04 - 07 Bewerbungsbedingungen und Wertungskriterien des jeweiligen Loses sowie der Anlage 08 Bewertungsmaßstäbe.

    50%
  • quality

    Los 1: 20% Präsentation (Bewertung gemäß Anlage 04 Los 1 Bewerbungsbedingungen und Wertungskriterien und Anlage 08 Bewertungsmaßstäbe - Los 1) Los 2: 20% Präsentation (Bewertung gemäß Anlage 05 Los 2 Bewerbungsbedingungen und Wertungskriterien und Anlage 08 Bewertungsmaßstäbe - Los 2) Die Zuschlagskriterien und die Erläuterung der Bewertung entnehmen Sie bitte der Anlage 04 - 07 Bewerbungsbedingungen und Wertungskriterien des jeweiligen Loses sowie der Anlage 08 Bewertungsmaßstäbe.

    20%
  • price

    Die Gewichtung ist je nach Los unterschiedlich: Los 1: 30% Preis gemäß Anlage 03 Preisblatt (Bewertung gemäß Anlage 04 Los 1 Bewerbungsbedingungen und Wertungskriterien) Los 2: 40% Preis gemäß Anlage 03 Preisblatt (Bewertung gemäß Anlage 05 Los 2 Bewerbungsbedingungen und Wertungskriterien) Los 3: 40% Preis gemäß Anlage 03 Preisblatt (Bewertung gemäß Anlage 06 Los 3 Bewerbungsbedingungen und Wertungskriterien) Los 4: 40% Preis gemäß Anlage 03 Preisblatt (Bewertung gemäß Anlage 07 Los 4 Bewerbungsbedingungen und Wertungskriterien) Die Zuschlagskriterien und die Erläuterung der Bewertung entnehmen Sie bitte der Anlage 04 - 07 Bewerbungsbedingungen und Wertungskriterien des jeweiligen Loses sowie der Anlage 08 Bewertungsmaßstäbe.

    30%
  • quality

    Die Gewichtung ist je nach Los unterschiedlich: Los 1: 50% Konzept (Bewertung gemäß Anlage 04 Los 1 Bewerbungsbedingungen und Wertungskriterien und Anlage 08 Bewertungsmaßstäbe - Los 1) o 30% Berater:innen-Team o 70% Umsetzungskonzept Los 2: 40% Konzept (Bewertung gemäß Anlage 05 Los 2 Bewerbungsbedingungen und Wertungskriterien und Anlage 08 Bewertungsmaßstäbe - Los 2) o 50% Berater:innen-Team o 50% Umsetzungskonzept Los 3: 60% Konzept (Bewertung gemäß Anlage 06 Los 3 Bewerbungsbedingungen und Wertungskriterien und Anlage 08 Bewertungsmaßstäbe - Los 3) o 45% Berater:innen-Team o 45% Umsetzungskonzept o 10% Präsentation Los 4: 60% Konzept (Bewertung gemäß Anlage 07 Los 4 Bewerbungsbedingungen und Wertungskriterien und Anlage 08 Bewertungsmaßstäbe - Los 4) o 50% Berater:innen-Team o 50% Umsetzungskonzept Die Zuschlagskriterien und die Erläuterung der Bewertung entnehmen Sie bitte der Anlage 04 - 07 Bewerbungsbedingungen und Wertungskriterien des jeweiligen Loses sowie der Anlage 08 Bewertungsmaßstäbe.

    50%
  • quality

    Los 1: 20% Präsentation (Bewertung gemäß Anlage 04 Los 1 Bewerbungsbedingungen und Wertungskriterien und Anlage 08 Bewertungsmaßstäbe - Los 1) Los 2: 20% Präsentation (Bewertung gemäß Anlage 05 Los 2 Bewerbungsbedingungen und Wertungskriterien und Anlage 08 Bewertungsmaßstäbe - Los 2) Die Zuschlagskriterien und die Erläuterung der Bewertung entnehmen Sie bitte der Anlage 04 - 07 Bewerbungsbedingungen und Wertungskriterien des jeweiligen Loses sowie der Anlage 08 Bewertungsmaßstäbe.

    20%
  • price

    Die Gewichtung ist je nach Los unterschiedlich: Los 1: 30% Preis gemäß Anlage 03 Preisblatt (Bewertung gemäß Anlage 04 Los 1 Bewerbungsbedingungen und Wertungskriterien) Los 2: 40% Preis gemäß Anlage 03 Preisblatt (Bewertung gemäß Anlage 05 Los 2 Bewerbungsbedingungen und Wertungskriterien) Los 3: 40% Preis gemäß Anlage 03 Preisblatt (Bewertung gemäß Anlage 06 Los 3 Bewerbungsbedingungen und Wertungskriterien) Los 4: 40% Preis gemäß Anlage 03 Preisblatt (Bewertung gemäß Anlage 07 Los 4 Bewerbungsbedingungen und Wertungskriterien) Die Zuschlagskriterien und die Erläuterung der Bewertung entnehmen Sie bitte der Anlage 04 - 07 Bewerbungsbedingungen und Wertungskriterien des jeweiligen Loses sowie der Anlage 08 Bewertungsmaßstäbe.

    30%
  • quality

    Die Gewichtung ist je nach Los unterschiedlich: Los 1: 50% Konzept (Bewertung gemäß Anlage 04 Los 1 Bewerbungsbedingungen und Wertungskriterien und Anlage 08 Bewertungsmaßstäbe - Los 1) o 30% Berater:innen-Team o 70% Umsetzungskonzept Los 2: 40% Konzept (Bewertung gemäß Anlage 05 Los 2 Bewerbungsbedingungen und Wertungskriterien und Anlage 08 Bewertungsmaßstäbe - Los 2) o 50% Berater:innen-Team o 50% Umsetzungskonzept Los 3: 60% Konzept (Bewertung gemäß Anlage 06 Los 3 Bewerbungsbedingungen und Wertungskriterien und Anlage 08 Bewertungsmaßstäbe - Los 3) o 45% Berater:innen-Team o 45% Umsetzungskonzept o 10% Präsentation Los 4: 60% Konzept (Bewertung gemäß Anlage 07 Los 4 Bewerbungsbedingungen und Wertungskriterien und Anlage 08 Bewertungsmaßstäbe - Los 4) o 50% Berater:innen-Team o 50% Umsetzungskonzept Die Zuschlagskriterien und die Erläuterung der Bewertung entnehmen Sie bitte der Anlage 04 - 07 Bewerbungsbedingungen und Wertungskriterien des jeweiligen Loses sowie der Anlage 08 Bewertungsmaßstäbe.

    50%
  • quality

    Los 1: 20% Präsentation (Bewertung gemäß Anlage 04 Los 1 Bewerbungsbedingungen und Wertungskriterien und Anlage 08 Bewertungsmaßstäbe - Los 1) Los 2: 20% Präsentation (Bewertung gemäß Anlage 05 Los 2 Bewerbungsbedingungen und Wertungskriterien und Anlage 08 Bewertungsmaßstäbe - Los 2) Die Zuschlagskriterien und die Erläuterung der Bewertung entnehmen Sie bitte der Anlage 04 - 07 Bewerbungsbedingungen und Wertungskriterien des jeweiligen Loses sowie der Anlage 08 Bewertungsmaßstäbe.

    20%
  • price

    Die Gewichtung ist je nach Los unterschiedlich: Los 1: 30% Preis gemäß Anlage 03 Preisblatt (Bewertung gemäß Anlage 04 Los 1 Bewerbungsbedingungen und Wertungskriterien) Los 2: 40% Preis gemäß Anlage 03 Preisblatt (Bewertung gemäß Anlage 05 Los 2 Bewerbungsbedingungen und Wertungskriterien) Los 3: 40% Preis gemäß Anlage 03 Preisblatt (Bewertung gemäß Anlage 06 Los 3 Bewerbungsbedingungen und Wertungskriterien) Los 4: 40% Preis gemäß Anlage 03 Preisblatt (Bewertung gemäß Anlage 07 Los 4 Bewerbungsbedingungen und Wertungskriterien) Die Zuschlagskriterien und die Erläuterung der Bewertung entnehmen Sie bitte der Anlage 04 - 07 Bewerbungsbedingungen und Wertungskriterien des jeweiligen Loses sowie der Anlage 08 Bewertungsmaßstäbe.

    30%
  • quality

    Die Gewichtung ist je nach Los unterschiedlich: Los 1: 50% Konzept (Bewertung gemäß Anlage 04 Los 1 Bewerbungsbedingungen und Wertungskriterien und Anlage 08 Bewertungsmaßstäbe - Los 1) o 30% Berater:innen-Team o 70% Umsetzungskonzept Los 2: 40% Konzept (Bewertung gemäß Anlage 05 Los 2 Bewerbungsbedingungen und Wertungskriterien und Anlage 08 Bewertungsmaßstäbe - Los 2) o 50% Berater:innen-Team o 50% Umsetzungskonzept Los 3: 60% Konzept (Bewertung gemäß Anlage 06 Los 3 Bewerbungsbedingungen und Wertungskriterien und Anlage 08 Bewertungsmaßstäbe - Los 3) o 45% Berater:innen-Team o 45% Umsetzungskonzept o 10% Präsentation Los 4: 60% Konzept (Bewertung gemäß Anlage 07 Los 4 Bewerbungsbedingungen und Wertungskriterien und Anlage 08 Bewertungsmaßstäbe - Los 4) o 50% Berater:innen-Team o 50% Umsetzungskonzept Die Zuschlagskriterien und die Erläuterung der Bewertung entnehmen Sie bitte der Anlage 04 - 07 Bewerbungsbedingungen und Wertungskriterien des jeweiligen Loses sowie der Anlage 08 Bewertungsmaßstäbe.

    50%
  • quality

    Los 1: 20% Präsentation (Bewertung gemäß Anlage 04 Los 1 Bewerbungsbedingungen und Wertungskriterien und Anlage 08 Bewertungsmaßstäbe - Los 1) Los 2: 20% Präsentation (Bewertung gemäß Anlage 05 Los 2 Bewerbungsbedingungen und Wertungskriterien und Anlage 08 Bewertungsmaßstäbe - Los 2) Die Zuschlagskriterien und die Erläuterung der Bewertung entnehmen Sie bitte der Anlage 04 - 07 Bewerbungsbedingungen und Wertungskriterien des jeweiligen Loses sowie der Anlage 08 Bewertungsmaßstäbe.

    20%
Zeitleiste
  1. 4. Mai 2026
    Bekanntmachung veröffentlicht
    Auf TED publiziert