03_26-5-201_Leistungsbeschreibung_inkl_Anlagen.pdf

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Fachdienst Recht und Kommunalaufsicht Zentrale Vergabestelle Stefanie Zimmermann, Tel. -1541

Friedberg, 07.09.2026

Leistungsbeschreibung

Maßnahme: Reinigung diverser Gemeinschaftsunterkünfte des Wetteraukreises

Leistung: Unterhaltsreinigung 5 x wöchentlich und eine jährliche Grundreinigung der Sanitärbereiche und Küchenböden

Vergabe Nr. 26-5-201

Inhalt

1. Objektbeschreibung, Angebots- und Vertragsvorschriften

2. Leistungs- und Tätigkeitsbeschreibung

3. LV / Reinigungsplan Anlage A)

4. Aufteilung in Reinigungsgruppen Anlage B)

5. Kostenkalkulation

a) Stundenverrechnungssatz Anlage C)

b) Angebot rechnend Anlage D)

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1.Objektbeschreibung:

In diesem Verfahren erfolgt keine losweise Vergabe, sondern eine Vergabe, in welcher 4 Objekte beinhaltet sind.

Objekt 1: Gemeinschaftsunterkunft Kaserne Friedberg, Am Dachspfad 25, 61169 Friedberg 741,18 m² tägliche Unterhaltsreinigung 155,00 m² jährliche Grundreinigung / Küchenböden

Objekt 2: Gemeinschaftsunterkunft Kaserne Friedberg, Geb. 3617, Im Wingert 1, 61169 Friedberg 1.576,90 m² tägliche Unterhaltsreinigung 201,60 m² jährliche Grundreinigung / Küchenböden 294,45 m² jährliche Grundreinigung / Sanitärbereich

Objekt 3: Gemeinschaftsunterkunft Kaserne Friedberg, Geb. 3619, Im Wingert 1, 61169 Friedberg 1.750,11 m² tägliche Unterhaltsreinigung 227,90 m² jährliche Grundreinigung / Küchenböden 501,65 m² jährliche Grundreinigung / Sanitärbereich

Objekt 4: Gemeinschaftsunterkunft Kaserne Friedberg, Wachcontainer, Am Dachspfad 25, 61169 Friedberg 63,75 m² tägliche Unterhaltsreinigung

Die Ausschreibung umfasst die 5 x wöchentliche Unterhaltsreinigung (Montag bis Freitag) der o. g. Gemeinschaftsunterkünfte und des Wachcontainers.

Ebenso ist die 1 x jährliche Grundreinigung der Sanitärbereiche sowie der Küchenböden in den o. g. Objekten im Auftrag enthalten.

Der Auftragnehmer wird mit der Grundreinigung einzelner Bewohnerzimmer, nach deren Auszug, separat beauftragt.

Ansprechpartner: Wetteraukreis Zentrale Vergabestelle Frau Zimmermann Tel.: 06031/83-1541 E-Mail: zentrale_vergabestelle@wetteraukreis.de

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Abgabetermin: 13.10.2026 bis 09:00 Uhr.

Ausführungszeitraum: 01.01.2027 – 31.12.2028

Hinweis für die Angebotsabgabe: Angebote sind nur über die Vergabeplattform der eHAD einzureichen.

Angebotsunterlagen: Für das Angebot sind die vorliegenden Unterlagen zu verwenden und rechtsverbindlich zu unterschreiben.

Objektbesichtigung: Eine Objektbesichtigung wird empfohlen, wird jedoch zur Teilnahme an der Ausschreibung nicht verpflichtend vorausgesetzt. Termine Objektbesichtigung: Termine werden auf Anfrage vergeben.

Ihre Anfragen richten Sie bitte über die Nachrichtenfunktion der eHAD.

Bindefrist: Der Anbieter ist an sein Angebot bis zum 31.12.2026 gebunden.

Vertragslaufzeit und Vertragsbeendigung:

(1) Der Vertrag wird für eine Laufzeit von 24 Monaten geschlossen, beginnend ab dem 01.01.2027. Danach verlängert sich der Vertrag maximal 4-mal für die weitere Laufzeit von jeweils 12 Monaten, wenn er nicht spätestens mindestens 3 Monate vor dem jeweiligen Vertragsende von einer der Vertragsparteien schriftlich gekündigt wird. Die ordentliche Kündigung des Vertrages ist erstmals zum 31.12.2028 vornehmbar. (2) Der Wetteraukreis darf den Vertrag aus wichtigem Grund während der Vertragslaufzeit fristlos kündigen, insbesondere wenn a. der Auftragnehmer seine Leistung trotz angemessener Nachfristsetzung nicht vertragsgemäß erfüllt, b. der Auftragnehmer für die Erbringung der Leistungen nicht durch das wie erforderlich qualifizierte Personal erbringen lässt, c. das Insolvenzverfahren über das Vermögen des Auftragnehmers oder ein vergleichbares gesetzliches Verfahren zulässigerweise beantragt worden ist, d. das Vertrauensverhältnis zwischen den Parteien auf Grund eines vom Auftragnehmer zu vertretenden Umstandes erheblich und nachhaltig gestört ist,

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e. der Auftragnehmer die gegenüber seinen Mitarbeitenden bestehenden vertraglichen Pflichten verletzt, f. der Auftragnehmer auf Verlangen des Wetteraukreises den vereinbarten Versicherungsschutz nicht nachweist oder trotz Nachfristsetzung dessen Aufrechterhaltung nicht nachweist, g. der Auftragnehmer in Bezug auf seine Eignung vorsätzlich unzutreffende Erklärungen abgegeben hat, h. eine wesentliche Änderung an diesem Auftrag vorgenommen wurde, die nach § 132 GWB oder § 47 UVgO ein neues Vergabeverfahren erfordert hätte, i. zum Zeitpunkt der Zuschlagserteilung ein zwingender Ausschlussgrund nach § 123 Abs. 1 bis 4 GWB oder § 31 Abs. 1 UVgO vorlag oder j. der Vertrag aufgrund einer schweren Verletzung der Verpflichtungen aus dem AEUV oder aus den §§ 97 ff. GWB (Teil 4 des GWB), die der EuGH in einem Verfahren nach Art. 258 AEUV festgestellt hat, nicht an den Auftragnehmer hätte vergeben werden dürfen. (3) Ansprüche auf Schadensersatz bleiben durch die Kündigung unberührt. Insbesondere hat der Wetteraukreis einen Anspruch auf Schadensersatz gegenüber dem Auftragnehmer, wenn der Wetteraukreis infolge eines von dem Auftragnehmer zu vertretenden Kündigungsgrundes bei der notwendigen Neubeauftragung eine vergleichsweise höhere Vergütung entrichten muss, die nicht durch Änderungen im Bereich der einschlägigen Tarifverträge oder der bundesrechtlichen Mindestentgeltregelungen bedingt ist.

Gewährleistung Der Auftraggeber ist berechtigt, trotz Reklamation und Mahnung nicht erbrachte vertragsgemäße Leistungen des Auftragnehmers auf dessen Kosten durch Dritte ausführen zu lassen.

Nicht ordnungsgemäß erbrachte Leistungen führen nach Ablauf der gesetzten Nachfrist zu einer monatlichen Rechnungskürzung von 10 %.

Preise

1. Die vereinbarten Vertragspreise gelten als Festpreise bis zum Inkrafttreten eines von der Innung für das Glas- und Gebäudereinigerhandwerk geschlossenen neuen Tarif- oder Rahmentarifvertrages. Eine Erhöhung des Reinigungspreises erfolgt nur auf die reinen Lohnkosten. Der Auftragnehmer ist gehalten, in seinem Angebot genau den prozentualen Lohnkostenanteil anzugeben. Eine Lohnanpassung kann höchstens einmal im Kalenderjahr beantragt werden. Auf diese Preise wird die Mehrwertsteuer in der jeweils geltenden Höhe berechnet.

2. Im Falle des Inkrafttretens eines neuen Tarif- oder Rahmentarifvertrages kann der Auftragnehmer einen Antrag auf Erhöhung des Vertragspreises beim Auftraggeber einreichen. Anträge, die später als 3 Monate nach Abschluss des Tarif- oder Rahmenvertrages eingehen, können nur vom 1. Tag des Eingangsmonats an Berücksichtigung finden. Kommt eine Einigung über den neuen Vertragspreis nicht zustande, kann jeder Vertragspartner nach Ziffer 2 kündigen. Im ersten Vertragsjahr

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hat der Auftragnehmer dieses Recht der Kündigung nicht. Kommt eine Einigung über den neuen Vertragspreis nicht zustande, werden auf den Vertrag die in Hessen branchenüblichen Preisänderungen angewandt.

3. Diese Regelung findet sinngemäß auch dann Anwendung, wenn sich eine Ermäßigung der Löhne ergibt. Alle Preisänderungen können jedoch nur einmal jährlich geltend gemacht werden.

4. Zur Vereinfachung der Berechnung ist ein prozentualer Auf- oder Abschlag vom bisherigen Endbetrag zu berechnen.

Rechnungslegung/Zahlung Die monatliche Zahlung beträgt 1/12 des Jahrespreises, Zahlungsfrist gem. § 17 VOL/B. Die Rechnungen sind jeweils objektbezogen zu erstellen.

Maschinen, Geräte, Reinigungs- und Pflegemittel Der Anbieter ist verpflichtet, Maschinen, Geräte, Reinigungs- und Pflegemittel für die Arbeiten zu stellen. Ausnahmen hiervon bedürfen einer gesonderten Vereinbarung. Die zum Einsatz kommenden Reinigungsmittel sowie die eingesetzten Reinigungstechniken müssen dem neuesten Stand in Bezug auf Umweltverträglichkeit und Entsorgungsmöglichkeiten entsprechen.

Personaleinsatz Arbeitnehmer-Entsendegesetz (AEntG): Der Auftragnehmer ist verpflichtet, die von ihm eingesetzten Mitarbeiter bzw. Mitarbeiterinnen mindestens nach den geltenden tariflichen Bestimmungen zu entlohnen und die Bestimmungen des geltenden Lohntarif-, Rahmentarif- und Mindestlohntarifvertrages für das Gebäudereinigerhandwerk aufgrund von Allgemeinverbindlichkeitserklärungen einzuhalten. Auf das AEntG in der jeweils geltenden Fassung sowie die Rechtsverordnung des Bundesministeriums für Arbeit und Soziales über zwingende Arbeitsbedingungen in der Gebäudereinigung wird ausdrücklich verwiesen. Er ist des Weiteren verpflichtet, die gesetzlich vorgeschriebenen Beiträge zur Sozialversicherung für das jeweilige Beschäftigungsverhältnis abzuführen.

Ausländische Arbeitskräfte dürfen nur mit gültigen Arbeits- und Aufenthaltspapieren beschäftigt werden. Während der Reinigungszeit müssen die Reinigungskräfte deutlich sichtbare Firmenausweise mit Namen und Lichtbild tragen, ein Personalausweis muss mitgeführt werden.

Eine Verständigung in der deutschen Sprache muss gewährleistet sein. Vor Aufnahme der Tätigkeit muss uns eine Liste der in diesem Objekt beschäftigten Mitarbeiter/innen und evtl. Arbeitsgenehmigungen und die Sozialversicherungs- nachweise vorgelegt werden. Wir behalten uns die Überprüfung der Übereinstimmung mit der Mitarbeiterliste vor.

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Im Reinigungsobjekt werden durch das Personal des Auftragnehmers Stundennachweise geführt, in die der Auftraggeber jederzeit Einblick hat.

Bei jeder Personaländerung ist dem Auftraggeber unaufgefordert eine neue Personaleinsatzliste zur Einsicht vorzulegen.

Der Auftragnehmer verpflichtet sich, dass während der vereinbarten Reinigungszeit eine verantwortliche Person als Ansprechpartner für den Auftraggeber zur Verfügung steht. Diese muss spätestens zu Auftragsbeginn schriftlich genannt werden.

Revier- und Arbeitspläne Der Auftragnehmer hat bei Übernahme dem Auftraggeber für das Reinigungsobjekt Revier- und Arbeitspläne vorzulegen.

Zutrittsberechtigung von Dritten Der Auftragnehmer stellt sicher, dass von seinen Mitarbeitern keine betriebsfremden Personen (insbesondere Kinder der Beschäftigten) in das Objekt mitgebracht werden.

Schweigepflicht Den Arbeitskräften des Auftragnehmers ist es untersagt, Einblick in Schriftstücke oder Akten zu nehmen. Der Anbieter sorgt dafür, dass sich seine Arbeitskräfte schriftlich verpflichten, über alle ihnen im Zusammenhang mit ihrer Tätigkeit bekannt gewordenen Vorgänge Stillschweigen bewahren. Diese Verpflichtung besteht auch nach Beendigung des Arbeitsvertrages.

Gesundheitszeugnis Der Anbieter verpflichtet sich, soweit dies aufgrund des Einsatzgebietes erforderlich ist, für alle in diesem Bereich beschäftigten Arbeitskräfte die gesetzlich vorgegebenen Gesundheitszeugnisse regelmäßig vorzulegen.

Impfpflicht Für Mitarbeiter, die in Schulen/Objekten des Wetteraukreises eingesetzt werden, besteht seitens des Gesetzgebers eine lückenlose Masernimpfpflicht. Vor Vertrags- abschluss ist vom künftigen Auftragnehmer eine Bescheinigung zu unterzeichnen, dass dieser für die Einhaltungen der Vorschriften verantwortlich ist. Dies gilt auch für jegliche weitere Anpassung / Ergänzung bezüglich der gesetzlichen Impfpflicht.

Subunternehmer Der Einsatz von Subunternehmern ist dem Auftraggeber schriftlich anzuzeigen.

Sicherheitsvorschriften Der Anbieter verpflichtet sich, alle für das Reinigungsobjekt geltenden allgemeinen und spezifischen Unfallverhütungs- und Sicherheitsvorschriften zu beachten und sein Personal entsprechend zu unterweisen. Auf dem gesamten Schulgelände besteht absolutes Rauchverbot!

Wasser, Strom und Abstellräume Der Auftraggeber stellt dem Auftragnehmer unentgeltlich zur Verfügung:

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Wasser und Strom für die Reinigung, geeignete und verschließbare Räume für die Lagerung von Maschinen, Materialien und Geräten.

Entsorgung Der Auftragnehmer stellt sicher, dass er bei der Entsorgung seiner Produkte die örtlichen Abfallbestimmungen beachtet und einhält.

Ausführungszeitraum Die Reinigungsleistungen sind von montags bis freitags zu erbringen. Die Reinigungszeiten sind jeweils mit den zuständigen Flüchtlingshausmeistern abzusprechen.

Dem Angebot beizufügende Anlagen Welche Anlagen, Unterlagen und Nachweise dem Angebot im Einzelnen beizufügen sind, geht aus der gesonderten Anlage „Einzureichende Unterlagen im Vergabe- verfahren „26-5-201“ zu dieser Leistungsbeschreibung hervor. Diese Dokumente dürfen nicht älter als zwölf Monate sein. Sofern zutreffend, muss die Laufzeit erkennbar und zum Zeitpunkt der Einreichung des Angebotes aktuell sein.

Zur Bewertung Ihres Angebotes werden der Preis, die im Stundenverrechnungssatz aufgeführten auftragsbezogenen Kosten und die durchschnittliche Reinigungsleistung herangezogen.

Bewertungskriterien Sind dem Beiblatt Nr. 227 zu entnehmen.

Reinigungsvertrag Der Auftragserteilung liegt der aktuelle Werkvertrag für Reinigungsdienstleistungen zugrunde.

Erfüllungsort Erfüllungsort für beide Teile ist das jeweilige Reinigungsobjekt. Änderungen hiervon müssen schriftlich vereinbart werden.

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2. Leistungsbeschreibung / Tätigkeitsbeschreibung 2.1. Tätigkeitsbeschreibung

In allen unter Anlage B aufgeführten Räumen ist 5 x wöchentlich eine Unterhaltsreinigung unter Berücksichtigung der unter 2.2. aufgeführten Vorgehensweise durchzuführen. In den Küchen ist der Auftrag beschränkt auf die zweistufige Reinigung der Böden, Mülleimer leeren und säubern, Spritzbereiche um die Mülleimer reinigen, Fensterbretter und Heizkörper reinigen sowie die Reinigung der Türen.

2.2 Allgemeine Leistungsbeschreibung für die Unterhaltsreinigung

Aufgabe und Umfang Die Unterhaltsreinigung dient der Sauberhaltung und der Substanzerhaltung der Reinigungsobjekte. Sie ist anhand der anliegenden Reinigungspläne und der unter Punkt 1 genannten Vorschriften durchzuführen.

An gesetzlichen Feiertagen entfällt die Unterhaltsreinigung.

Innerhalb des durch den Reinigungsplan fixierten Zeitrahmens kann die Wiederholung einzelner Arbeitsgänge oder ihre Intensivierung zu Lasten anderer Arbeitsgänge gefordert werden (z. B. Anpassung an Schlechtwetterlage).

Ausführung Der Auftragnehmer hat die zur Unterhaltsreinigung gehörenden Leistungen jederzeit fachgerecht und in der Weise auszuführen, dass ein einwandfreier Reinigungszustand erreicht wird.

Alle in Anlage B genannten Räume sind unter Wegrücken der beweglichen Einrichtungsgegenstände, ausgenommen schwer zu bewegenden Gegenständen (wie Schreibtische, Schränke, große Regale), zu reinigen.

Wischmopps und Reinigungstücher sind nach jeder Gebäudereinigung heiß zu waschen (mindestens 60 Grad). Für WCs sind gesonderte Wischmopps und Reinigungstücher zu verwenden. Der fachlich korrekte Einsatz des Farbsystems wird zwingend vorausgesetzt.

Reinigungsverfahren – Arbeitsgänge (Nummerierung) Das anzuwendende Verfahren, die Häufigkeit der einzelnen Arbeitsgänge und der Umfang der Reinigungsflächen ergeben sich jeweils aus dem Reinigungsplan und der Flächenzusammenstellung. Die Arbeitsgänge für die einzelnen Arbeiten nach dem Reinigungsplan werden wie folgt beschrieben:

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Nasswischen Wasser wird unter Zusatz von genau dosierten und geeigneten Reinigungs- und Pflegemitteln bzw. Wischkonzentraten auf den Fußboden aufgetragen und nach dem Wischen im Wesentlichen wieder aufgenommen (zweistufiges Nasswisch-Verfahren). Als Gerät wird der Doppelfahreimer mit dem so genannten Nassmopp oder einem Breitwischgerät verwendet. Grobverschmutzung muss vor dem Nasswischen entfernt werden. Hinweis: Bei Bodenbelägen mit offenen Nahtstellen bzw. Abschlusskanten haben die mit der Reinigung beauftragten Personen zu prüfen, ob eine Nassreinigung im vollen Umfang angewendet werden darf oder durch ein anderes Verfahren ersetzt werden muss.

Staubsaugen mit punktueller Fleckentfernung Absaugen der Textilbodenbeläge mit einem leistungsfähigen Industriestaubsauger oder mit einer Klopf- und Bürstenmaschine. Punktuell auftretende Flecken auf Bodenbelägen aus Textil werden vor oder während dem Staubsaugen mit chemischen oder mechanischen Mitteln sofort entfernt (detachiert).

Wert- und Reststoffbehälter entleeren und auswischen Durch die flächendeckende Einführung der Getrenntsammlung sind Altpapier, Dosen, DSD-Wertstoffe, Altglas (farbliche Sortierung) sowie Kehricht, Bioabfälle und Restmüll getrennt in die jeweils dafür aufgestellten Behälter zu bringen.

Gesamtes Mobiliar feucht reinigen Mobiliar ist grundsätzlich feucht zu reinigen. Schränke, Regale u. ä. sind während der üblichen Unterhaltsreinigung bis zur Höhe von 1,60 m und Tiefe von 40 cm zu reinigen. Möbel, insbesondere Schreibtische und Beistelltische, sind nur dann zu reinigen, wenn sie zugänglich und geräumt sind.

Polstermöbel absaugen Die Polstermöbel sind 1 x wöchentlich nach dem Reinigungsplan gründlich durch leistungsfähige Industriestaubsauger bzw. Klopf- oder Bürstensaugmaschinen mit entsprechendem Polsterreinigungsvorsatz abzusaugen.

Fensterbänke Die Fensterbänke sind feucht zu reinigen.

Türen feucht abwischen Türen einschließlich Rahmen und insbesondere die Türklinken, sind grundsätzlich 1 x wöchentlich unter Verwendung von Neutralreinigern feucht zu reinigen, Griffspuren sind täglich zu entfernen.

Heizkörper reinigen Die Heizkörper sind vor Beginn der Heizperiode und bei Bedarf feucht abzuwaschen.

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Sanitäranlagen, Waschbecken und Zubehör reinigen Die Sanitärobjekte, Waschbecken und Zubehör (z. B. Wandleuchten, Spiegel, Ablagen, Handtuch- und Seifenspender) in den einzelnen Bereichen sind gemäß Reinigungsplan nass zu reinigen. Spritzschutzbereiche um die Waschbecken sind mit zu reinigen. Die Toilettenbecken sind außerdem innen zu spülen, mit Bürste und WC-Reiniger zu säubern und die Toilettensitze (Ober- und Unterseite), Türgriffe und Griffe der Spülvorrichtungen ebenfalls mit geeignetem Reiniger nass abzuwischen. WC-Bürstenhalter sind sauber zu halten. Die Abfallbehälter im Sanitärbereich sind täglich von Montag bis Freitag zu entleeren und auszuwischen bzw. mit neuem Plastikbeuteleinsatz zu versehen.

Sanitär-, Kachel- und Trennwände reinigen Die Sanitär-, Kachel- und Trennwände in den Sanitärbereichen sind 1 x monatlich nass vollflächig zu reinigen.

Eingangsbereiche mit Matten, Läufern und Schmutzfangrosten reinigen Die Schmutzfangzonen in den Eingangsbereichen wie Matten, Läufer und Schmutzfangroste sind 5 x wöchentlich von Montag bis Freitag besonders intensiv zu reinigen um zu verhindern, dass starker Schmutz in die Gebäude getragen wird.

Handläufe reinigen Handläufe von Treppengeländern und auf Fluren sind 1 x wöchentlich feucht abzuwischen. Das Treppengeländer mit allen Ecken ist mindestens 1 x monatlich gründlich von Staub und Schmutz zu befreien.

2.3 Allgemeine Leistungsbeschreibung für die Grundreinigung

Ausführung Zur Grundreinigung gehören folgende Tätigkeiten:

Anfertigen eines Stellplans Ergebnis: Alle Räume sind nach abgeschlossener Grundreinigung wieder so eingeräumt wie vorher.

Ausräumen und Grundreinigen aller beweglichen Gegenstände Ergebnis: Alle beweglichen Gegenstände sind frei von Schmutz und Kleberesten. Tische, Stühle, offene Regale und Kleinmöbel sowie gepackte Kisten mit Lehrmaterial sind vor der Grundreinigung der Böden aus dem Raum zu entfernen.

Grundreinigen aller nicht beweglichen Einrichtungsgegenstände inkl. Tafeln, White Boards und abgehängter Deckenanbauten in den NW-Bauten Ergebnis: Alle nicht beweglichen Einrichtungsgegenstände inkl. Tafeln, White Boards und abgehängte Deckenanbauten in den NW-Bauten sind frei von Schmutz und Kleberesten, auch über 1,60 m Höhe.

Grundreinigen der Böden durch Einsatz von geeignetem Grundreiniger Ergebnis: Die Böden sind frei von Verschmutzungen aller Art.

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Böden mit geeigneter Einpflege beschichten Ergebnis: Die kompletten Bodenflächen sind mindestens zweimal mit geeigneter Einpflege beschichtet. In der Regel erfolgt die Beschichtung in matt. Dies ist vorher mit der Objektbetreuung des WK abzuklären. Kautschukböden werden generell nicht beschichtet.

Hallenböden: Grundreinigen des Bodens mit für die Halle geeigneten Pflegeprodukten und Einpflegen mit geeigneter Wischpflege Ergebnis: Die Hallenböden sind frei von Verschmutzungen aller Art und alten Pflegemittelrückständen und entsprechend eingepflegt.

Holz / Dielen: Grundreinigung und Einpflege mit geeigneten Produkten Ergebnis: Alle Holzböden sind frei von Verschmutzungen aller Art und alten Pflegemittelrückständen und entsprechend eingepflegt.

Teppichböden: Nach Absprache mit dem Auftraggeber shampoonieren und / oder sprühextrahieren Ergebnis: Alle Teppichböden (lose aufliegend oder verklebt) sind frei von losen und festsitzenden Verschmutzungen.

Grundreinigung aller Stein- und Fliesenböden durch Einsatz von geeignetem Grundreiniger Ergebnis: Die Stein- und Fliesenböden sind frei von losen und festsitzenden Verschmutzungen.

Sockelleisten gründlich feucht reinigen Ergebnis: Die Sockelleisten sind frei von Staub, Spinnweben und sonstigen Verschmutzungen.

Grundreinigung aller Treppenanlagen Ergebnis: Die Treppen inkl. Geländer sind frei von Verschmutzungen aller Art.

Grundreinigung der Heizkörper Ergebnis: Die Heizkörper sind frei von Staub, Spinnweben und sonstigen Verschmutzungen.

Grundreinigen der Waschbecken, WCs, Urinale, Duschbecken und Armaturen Ergebnis: Die Waschbecken, WCs, Urinale, Duschbecken und Armaturen sind frei von Kalkflecken und anhaftendem Schmutz.

Reinigung aller abwaschbaren Wandflächen Ergebnis: Alle abwaschbaren Wandflächen sind schlieren- und streifenfrei sauber.

Grundreinigung von Türen und Rahmen Ergebnis: Alle Türen und Rahmen sind schlieren- und streifenfrei sauber und frei von Kleberesten.

Entstauben aller abgehängten Lampen Ergebnis: Alle abgehängten Lampen sind frei von Staub.

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Wiedereinräumen des Mobiliars gemäß Stellplan Ergebnis: Das Mobiliar steht nach abgeschlossener Grundreinigung wieder dort, wo es vor der Grundreinigung gestanden hat.

Sonstiges Die Fenster, Türen und Lüftungsklappen sind zu schließen, die Beleuchtung auszuschalten und sämtliche Schlüssel an der für die Aufbewahrung bestimmten Stelle niederzulegen.

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Vergabenummer: 26-5-201 / Maßnahme: Reinigung diverser Gemeinschaftsunterkünfte des Wetteraukreises Anlage A) zur Leistungsbeschreibung: Leistungsverzeichnis/Reinigungsplan Die Reinigung des persönlichen Arbeitsgerätes ist Bestandteil des Leistungsverzeichnisses und wird immer vorausgesetzt

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Anlage B) zur Leistungsbeschreibung Maßnahme: Reinigung diverser Gemeinschaftsunterkünfte des Wetteraukreises

Vergabe Nr. 26-5-201

Objekt 1 - Gemeinschaftsunterkunft Kaserne Friedberg, Am Dachspfad 25, 61169 Friedberg

A 5

155,00 A 2

72,18 A 1

144,19 B 3

326,08

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C 5

15,19 C 1 EG Umkleideraum HM PVC 14,19 1 C 14,19 D 0,23 EG Putzraum PVC 14,35 0,23 D 14,35

Summe Grundreinigung 1 x jährlich 155,00

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Anlage C) zur Leistungsbeschreibung Vergabenummer: 26-5-201 Maßnahme: Reinigung diverser Gemeinschaftsunterkünfte des Wetteraukreises

Objekt 1: Gemeinschaftsunterkunft Kaserne Friedberg, Am Dachspfad 25, 61169 Friedberg

Name des Bieters:

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Anlage D) zur Leistungsbeschreibung Vergabenummer: 26-5-201 Maßnahme: Reinigung diverser Gemeinschaftsunterkünfte des Wetteraukreises

Objekt 1: Gemeinschaftsunterkunft Kaserne Friedberg, Am Dachspfad 25, 61169 Friedberg

Name des Bieters: 0

Stundenverrechnungssatz: 0,00

5 Reinigungstage entsprechen 250 3 Reinigungstage entsprechen 150 2,5 Reinigungstage entsprechen 125 2 Reinigungstage entsprechen 100 1 Reinigungstag entspricht 50 0,23 Reinigungstag entspricht 11,5

Die durchschnittliche Reinigungsleistung insgesamt betrachtet, wurde mit einer Leistung von kalkuliert: #DIV/0! m²/Stunde

Der kalkulatorische Stundenverrechnungssatz für die Unterhaltsreinigung wurde kalkuliert :

• € Tariflohn in € x 100,00% Gesamtzuschlag auf Tariflohn in %
• € netto

Die zugesicherte durchschnittliche Reinigungszeit pro Reinigungstag beträgt insgesamt betrachtet: #DIV/0! Stunden

Für Vorarbeiter und Objektbetreuung haben wir folgendes kalkuliert: Stunden / je Woche

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Anlage B) zur Leistungsbeschreibung Maßnahme: Reinigung diverser Gemeinschaftsunterkünfte des Wetteraukreises Vergabe Nr. 26-5-201

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Anlage C) zur Leistungsbeschreibung Vergabenummer: 26-5-201 Maßnahme: Reinigung diverser Gemeinschaftsunterkünfte des Wetteraukreises

Objekt 2: Gemeinschaftsunterkunft Kaserne Friedberg, Geb. 3617, Im Wingert 1, 61169 Friedberg

Name des Bieters:

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Anlage D) zur Leistungsbeschreibung Vergabenummer: 26-5-201 Maßnahme: Reinigung diverser Gemeinschaftsunterkünfte des Wetteraukreises

Objekt 2: Gemeinschaftsunterkunft Kaserne Friedberg, Geb. 3617, Im Wingert 1, 61169 Friedberg

Name des Bieters:

0

Stundenverrechnungssatz: 0,00

5 Reinigungstage entsprechen 250 3 Reinigungstage entsprechen 150 2,5 Reinigungstage entsprechen 125 2 Reinigungstage entsprechen 100 1 Reinigungstag entspricht 50 0,23 Reinigungstag entspricht 11,5

Die durchschnittliche Reinigungsleistung insgesamt betrachtet, wurde mit einer Leistung von kalkuliert: #DIV/0! m²/Stunde

Der kalkulatorische Stundenverrechnungssatz für die Unterhaltsreinigung wurde kalkuliert :

• € Tariflohn in € x 100,00% Gesamtzuschlag auf Tariflohn in %
• € netto

Die zugesicherte durchschnittliche Reinigungszeit pro Reinigungstag beträgt insgesamt betrachtet: #DIV/0! Stunden

Für Vorarbeiter und Objektbetreuung haben wir folgendes kalkuliert: Stunden / je Woche

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Anlage B) zur Leistungsbeschreibung Maßnahme: Reinigung diverser Gemeinschaftsunterkünfte des Wetteraukreises Vergabe Nr. 26-5-201

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819,00 C 5

501,65 D 1

15,68

Summe GR Küchenböden 1 x jährlich 227,90

Summe GR Sanitärbereich 1 x jährlich 501,65

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