014-26_06_Personal_20260819.pdf

ERP-System für Gesundheitswesen – Beschaffung, Implementierung und Migration

Extrahierter Dokumenttext · Stand: 18.09.2026, 10:13 (Europe/Berlin)

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VV 014 26 ERP

Formblatt Personal

Formblatt „Personal“

Vergabe-Nr.: 014 26

ERP-System im Gesundheitswesen

Name des Bewerbers: ________________________________

Mitarbeiter Anzahl der beim Bewerber verfügbaren fachlich qualifizierten Mitarbeiter (MA) für die Implementierung, Migration, Betreuung und Weiterentwicklung des ERP-Systems. Bitte durchschnittliche Anzahl der letzten 3 Jahre angeben.

Jahr202320242025
Anzahl Mitarbeiter

Punktevergabe: 10 P: ≥ 40 MA 8 P: ≥ 30 MA 5 P: ≥ 20 MA 2 P: ≥ 10 MA 0 P: < 10 MA Jedes Jahr kann mit max. 10 Punkten bewertet werden.

Projektmanager Die Anzahl für das Projekt verfügbarer vorgesehener Projektmanager (PM) mit nachweislicher Erfahrung in der Implementierung des Produktes bei vergleichbaren Einrichtungen im Gesundheitswesen mit >800 Betten ist anzugeben und die fachliche Qualifikation nachzuweisen (z.B. mittels Zertifikaten und Lebensläufen).

Anzahl PM

Punktevergabe: 10 P: ≥ 2 PM 5 P: 1 PM 0 P: kein PM Bitte entsprechende Nachweise als Anlagen beifügen.

Projektleitung Nachweis der Erfahrung der im Projekt zu involvierenden bzw. einzusetzenden Projektleitung im Hinblick auf das geplante Projekt Mindestanforderung (Ausschlusskriterium): Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich ERP-Einführung. Lebensläufe und weitere geeignete Nachweise der vorhandenen Qualifikation und Erfahrung sind beizufügen.

Stand 19.08.2025, Seite 1 von 1

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