Arbeitnehmerüberlassung für Technik, Forschung, Konstruktion und Verwaltung
- Status
- Vergeben
- Angebotsfrist
- 06.05.2024, 10:00 (Europe/Berlin)
- Geschätzter Wert
- 54.000.000 EUR
- Lose
- 5
- Erfüllungsregion
- Hessen, Deutschland
- Verfahren
- Offenes Verfahren
- Auftragsart
- Dienstleistung · Rahmenvereinbarung
- Veröffentlicht
- 02.05.2024
- CPV-Codes
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- Arbeitsvermittlungsdienste (79611000)
- Überlassung von Personal einschließlich Zeitarbeitskräfte (79620000)
- Überlassung von kaufmännischen oder industriellen Arbeitskräften (79623000)
- Bekanntmachung
- dtvp.de
- Bekanntmachungsnummer
- 262009-2024
- Verfahrensnummer
- 44f5de21-a8bf-4c9d-b6a6-649cdd7ecbb9
Fragenkatalog
Deine Fragen an die Ausschreibung, beantwortet aus Bekanntmachung und Unterlagen.
Kurzbeschreibung
Die FAIR – Facility for Antiproton and Ion Research in Europe GmbH in Darmstadt beschafft im Rahmen einer Arbeitnehmerüberlassung, also der zeitlich befristeten Überlassung von Arbeitskräften, Unterstützung in den Bereichen Technik, Forschung und Administration. Die Leistungen umfassen unter anderem Planung, Überwachung, Programmierung, Montage, Logistik, mechanische Konstruktion, technische Zeichnungen sowie Verwaltungs- und Personalarbeiten für die Beschleunigeranlage und bestehende Anlagen in Darmstadt. Der Rahmenvertrag ist in fünf Lose aufgeteilt und kann maximal vier Jahre laufen; vorgesehen sind je nach Los bis zu 101 Vollzeitkräfte sowie mehrere Rahmenvertragspartner.
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Leistungsbeschreibung
Gegenstand der vorliegenden Leistungsbeschreibung ist die temporäre Bereitstellung von Leistungen für die Unterstützung des AG von, am Arbeitsmarkt nicht zeitnah rekrutierbaren Kapazitäten in den folgenden 3 Bereichen - Technik, Forschung und Administration. Ausgeschrieben wird hier ein Rahmenvertrag mit Rahmenvertragspartner im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung (AÜ) für eine maximale Vertragslaufzeit von 4 Jahren. Der AG beabsichtigt, die ausgeschriebenen Leistungen in fünf Losen zu vergeben, jeweils bestehend aus einem oder mehreren der beschriebenen Einsatzbereiche. LOS 1 - 3 für die Fertigung, Montage und Ertüchtigung der Beschleunigeranlage für FAIR und die Wartung und Ertüchtigung der bestehenden Anlagen bei der GSI in Darmstadt. LOS 4 zur Unterstützung in den Bereichen mechanische Konstruktion von Komponenten, der Erstellung von 3D-Modellen sowie Montage- und Schnittstellenzeichnungen zur Unterstützung und Vorbereitung der Integration einzelner Abschnitte der Beschleunigeranlage in die Gebäude. LOS 5 für die Administration der Verwaltung des GSI und FAIR Campus bzw. administrativer Tätigkeiten in den Bereichen Technik und Forschung.
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Leistungen nach Losen (5)
LOT-0002 · LOS 1 Unterstützung Projektleitung - Planung / Überwachung / Prüfung / Arbeitsvorbereitung54.000.000 EUR
Für Planung / Überwachung / Prüfung / Arbeitsvorbereitung werden - Ingenieure / Techniker Maschinenbau - Ingenieure / Techniker Elektrotechnik jeweils als Senior / Young Professional benötigt
Frist: 06.05.2024, 02:00 (Europe/Berlin)
LOT-0003 · LOS 2 Unterstützung Überwachung und Ausführung - IT und Steuerungstechnik, Programmierung2.200.000 EUR
für bis zu 2 RV-Partner mit bis zu 4 FTE - Informatiker als Senior Professional - Anwendungsprogrammierer als Young Professional
Frist: 06.05.2024, 02:00 (Europe/Berlin)
LOT-0004 · LOS 3 Unterstützung Ausführung - Vormontage, Montage, Testing und Logistik50.000.000 EUR
für bis zu 5 RV-Partner mit bis zu 101 FTE - Facharbeiter Mechatronik / Elektronik - Facharbeiter Mechatronik / Elektronik (Vakuumtechnik) - Facharbeiter Transport und Logistik - Schweißer
Frist: 06.05.2024, 02:00 (Europe/Berlin)
LOT-0005 · LOS 4 Unterstützung Konstruktionsdienstleistung23.200.000 EUR
für bis zu 3 RV-Partner mit bis zu 34 FTE - Ingenieur Maschinenbau als Senior Professional - Techniker Maschinenbau als Young Professional - Technischer Zeichner/Produktdesigner Maschinenbau als Facharbeiter
Frist: 06.05.2024, 02:00 (Europe/Berlin)
LOT-0006 · LOS 5 Unterstützung Administration / Verwaltung5.300.000 EUR
für bis zu 3 RV-Partner mit bis zu 19 FTE - Assistenztätigkeiten und Sekretariatsaufgaben (u.a. Geschäftsführung; Personalwesen) - Sachbearbeitung (u.a. Personalbetreuung, Entgeltabrechnung, Nebenleistungen, Einkauf und Materialwirtschaft, Finanzen, Controlling) - Personalreferent
Frist: 06.05.2024, 02:00 (Europe/Berlin)
Anforderungen an deinen Betrieb
Zwingende bzw. fakultative Ausschlussgründe nach §§ 123 bis 126 GWB GSI/FAIR behält sich eine einmalige Nachforderung von Unterlagen innerhalb einer im Nachforderungsschreiben festzusetzenden Frist gemäß § 56 VgV vor. Die Bewerber können sich auf eine Nachforderung aber nicht verlassen. Letztendlich unvollständige Teilnahmeanträge werden ausgeschlossen (§ 57 Abs. 1 Nr. 2, Abs. 3 VgV)
Vergabeunterlagen
Keine abgerufenen Dateien hinterlegt. Ein abgeschlossener Abruf ist nicht dokumentiert.
Zum UrsprungsportalAnforderungen
Zwingende bzw. fakultative Ausschlussgründe nach §§ 123 bis 126 GWB GSI/FAIR behält sich eine einmalige Nachforderung von Unterlagen innerhalb einer im Nachforderungsschreiben festzusetzenden Frist gemäß § 56 VgV vor. Die Bewerber können sich auf eine Nachforderung aber nicht verlassen. Letztendlich unvollständige Teilnahmeanträge werden ausgeschlossen (§ 57 Abs. 1 Nr. 2, Abs. 3 VgV)
Änderungen und Bieterfragen
1 Eintrag- 17.07.2024VergabebekanntmachungBekanntmachung 428147-2024
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