Erklärung zur Vergabe von Unteraufträgen
(Dieser Vordruck ist nur bei Einschaltung von Unterauftragnehmern (Subunternehmen)/Freien Mitarbeitern zu verwenden. Beachten Sie bitte die Hinweise auf der letzten Seite dieses Vordrucks.)
Angaben zum Bieter bzw. Bewerber / zur Bieter- bzw. Bewerbergemeinschaft:
| Firma/Name |
Erklärung
des Bieters/Bewerbers bzw. des Bevollmächtigten der Bieter-/Bewerbergemeinschaft
In diesem Beschaffungsverfahren beabsichtige ich für den Fall der Auftragserteilung, die nachstehend genannten Teile des Auftrags im Wege der Unterauftragsvergabe an Dritte zu vergeben und dabei voraussichtlich die ebenfalls nachstehend genannten Unterauftragnehmer/Freien Mitarbeiter einzusetzen.
| Unterauftrag lfd. Nr. (bitte eintragen) | |
| Beschreibung der wesentlichen1) Leistungen, die vom Unterauftragnehmer bzw. Freien Mitarbeiter erbracht werden sollen: | |
| Firma/Name des Unterauftragnehmers bzw. Freien Mitarbeiters: | |
| Straße, PLZ, Ort: | |
| Ansprechpartner: | |
| Telefon und Telefax: | |
| Los-Nummer(n): 2) |
| Unterauftrag lfd. Nr. (bitte eintragen) | |
| Beschreibung der wesentlichen1) Leistungen, die vom Unterauftragnehmer bzw. Freien Mitarbeiter erbracht werden sollen: | |
| Firma/Name des Unterauftragnehmers bzw. Freien Mitarbeiters: | |
| Straße, PLZ, Ort: | |
| Ansprechpartner: | |
| Telefon und Telefax: | |
| Los-Nummer(n): 2) |
| Unterauftrag lfd. Nr. (bitte eintragen) | |
| Beschreibung der wesentlichen1) Leistungen, die vom Unterauftragnehmer bzw. Freien Mitarbeiter erbracht werden sollen: | |
| Firma/Name des Unterauftragnehmers bzw. Freien Mitarbeiters: | |
| Straße, PLZ, Ort: | |
| Ansprechpartner: | |
| Telefon und Telefax: | |
| Los-Nummer(n): 2) |
Erklärung zur Vergabe von Unteraufträgen
1) Wesentliche Leistungen sind alle Leistungen, die über bloße Zulieferungen oder reine Hilfsfunktionen hinausgehen.
2) Sofern bei einem Vergabeverfahren mit Aufteilung der Leistung in Lose Unterauftragnehmer/Freie Mitarbeiter nicht für alle Lose, sondern nur für bestimmte Lose zum Einsatz kommen sollen, sind hier die entsprechenden Los-Nummern anzugeben.
(Für ggf. weitere Unterauftragnehmer/Freie Mitarbeiter verwenden Sie bitte eine Kopie dieses Vordruckes.)
| Ich verpflichte mich, * Unterauftragnehmer/Freie Mitarbeiter sowie alle Stufen weiterer Unterunterauftragnehmer nur unter der Voraussetzung zu beauftragen, dass diese bei der Ausführung des Auftrags ebenfalls alle für sie geltenden rechtlichen Verpflichtungen einhalten werden, * Unterauftragnehmer/Freie Mitarbeiter sowie alle Stufen weiterer Unterunterauftragnehmer nur unter der Voraussetzung zu beauftragen, dass für diese weder zwingende noch fakultative Ausschlussgründe bestehen, * auf Verlangen die Unterauftragnehmer/Freien Mitarbeiter zu benennen und nachzuweisen, dass mir die erforderlichen Mittel dieser Unterauftragnehmer/Freien Mitarbeiter für die Auftragserfüllung zur Verfügung stehen. Mir/uns ist bekannt, dass der Auftraggeber bei einem Verstoß gegen diese Verpflichtung berechtigt ist, den Vertrag aus wichtigem Grund ohne Einhaltung einer Frist zu kündigen und dass weitergehende Rechte unberührt bleiben. |
| Falls Sie sich zum Nachweis der wirtschaftlichen und finanziellen und/oder technischen und beruflichen Leistungsfähigkeit im Hinblick auf die zu erbringenden wesentlichen Leistungen externer Kapazitäten (Ressourcen) bedienen müssen, verwenden Sie bitte das Formular Eigenerklärung zur Eignungsleihe. |
Ort Datum Unterschrift und Firmenstempel
(Bieter/ Bewerber)
Hinweise zu Unteraufträgen
Bitte beachten Sie auch die nachstehenden Hinweise. Sie sollen Ihnen helfen, sowohl in rechtlicher wie auch in formaler Hinsicht ein wertbares Angebot abzugeben. Die Beachtung der nachstehenden Ausführungen liegt in Ihrem Interesse.
Unterauftragsleistungen sind Tätigkeiten Dritter (sog. Subunternehmer) im Auftrag und auf Rechnung des Auftragnehmers (= Bieters), also ohne unmittelbares Vertragsverhältnis zum Auftraggeber (= BA). Zu Unterauftragnehmern zählen auch freie Mitarbeiter. Bloße Zulieferungen oder reine Hilfsfunktionen fallen nicht unter den Begriff des Unterauftrags.
Die wesentlichen Leistungen, die vom Unterauftragnehmer bzw. Freien Mitarbeiter erbracht werden sollen, sind prägnant zu beschreiben. Ferner sind möglichst schon mit Angebotsabgabe bzw. schon mit Stellung des Teilnahmeantrages die Unterauftragnehmer/Freien Mitarbeiter zu benennen, welche mit wesentlichen Teilleistungen beauftragt werden sollen. Dazu ist dieses Formular zu verwenden.
Sofern Nachweise und/oder Angaben zur Eignungsfeststellung des/der Unterauftragnehmer(s) / Freien(r) Mitarbeiter(s) erforderlich sind, die über diese Erklärungen hinausgehen, sind diese an anderer Stelle in den Vergabeunterlagen beschreiben.
Ob die Weitervergabe von Leistungen von Unterauftragnehmern auf Unterunterauftragnehmer ausgeschlossen ist, ist den Vertragsbedingungen zu entnehmen. Die Weitervergabe von Leistungen von Unterauftragnehmern auf Unterunterauftragnehmer ist stets nur unter der Voraussetzung möglich, dass auch diese Unterunterauftragnehmer ebenfalls alle für sie geltenden rechtlichen Vorschriften einhalten.
Die nachträgliche Benennung oder Änderung eines oder mehrerer Unterauftragnehmer(s) / Freien(r) Mitarbeiter(s) nach Angebotsabgabe bis zur Zuschlagserteilung ist nicht zulässig.
Nur beachtlich, falls Eignungsanforderungen nicht allein erfüllt werden können:
Falls der Bieter/die Bietergemeinschaft in diesem Vergabeverfahren Anforderungen an die Leistungsfähigkeit nicht allein erfüllen kann, muss er/sie diese angeben und zusätzlich nachweisen, dass ihm die erforderlichen Kapazitäten im Rahmen der sog. Eignungsleihe bei der Erfüllung des Auftrags zur Verfügung stehen. Dazu ist das Formular Eignungsleihe zu verwenden.
Eine Eignungsleihe ist im Hinblick auf die erforderliche berufliche Leistungsfähigkeit (z.B. Erlaubnis zur Berufsausübung oder einschlägige Referenzen) nur möglich, wenn der Ressourcengeber als Unterauftragnehmer für die betreffende Leistung eingesetzt wird.