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Kottenforst & Hubs
| Titel und ggf. Untertitel | Beratungsrollen und Beratungskompetenzen - Präsenz Kurs | Consulting Roles and Competencies - Presence course | Rôles et compétences dans l'activité de conseil - Cours en présentiel | Roles y competencias de asesoramiento - Curso de presencia |
|---|---|---|---|---|
| Zusammenfassung 600 Zeichen max. | Dieses Lernangebot zielt darauf ab, die eigenen Kompetenzen in Prozessberatung, bzw. systemischer Beratung zu entwickeln, Beziehungen zu Beratungskunden konstruktiv gestalten zu können und die Möglichkeiten und Grenzen spezifischer Beratungsinterventionen zu erkunden. | This course aims to develop one’s competencies in process consulting and systemic consulting, to constructively build relationships with clients, and to explore the possibilities and limitations of specific consulting interventions. | Cette offre de formation vise à développer les propres compétences en matière de conseil en processus ou de conseil systémique, à être en mesure d'organiser les relations avec les client.e.s du conseil de manière constructive et à explorer les possibilités et les limites de chaque intervention de conseil. | Este curso tiene como objetivo desarrollar sus habilidades en el proceso de asesoramiento sistémico. Los participantes aprenderán a establecer relaciones constructivas con sus clientes, asi como a explorar los alcances y límites de diversas intervenciones de asesoramiento. |
| Lernziele 400 Zeichen max | • Sie entwickeln ihre Beratungskompetenzen und lernen die Rollenvielfalt von Beratern/Beraterinnen der internationalen Zusammenarbeit kennen. • Sie erlernen, wie Sie eine konstruktive Beziehung zu den Beratungskunden aufbauen können. • Sie erkunden spezifische Beratungsinterventionen sowie ihre Möglichkeiten und Grenzen (auch im | • You will develop your consulting competencies and learn about the diverse roles of consultants in international cooperation • You will learn how to build a constructive relationship with consulting clients. • You will explore specific consulting interventions, as well | • Développer ses compétences en matière de conseil et apprendre à connaître la diversité des rôles de conseiller.ère de la coopération internationale. • Apprendre à établir une relation constructive avec les client.e.s du conseil. | • Desarrollará sus habilidades de asesoramiento y conocerá las distintas funciones de los asesores en el ámbito de la cooperación internacional. • Aprenderá a establecer una relación constructiva con los clientes. • Explorará intervenciones de asesoramiento |
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| Kontext von Interkulturalität und Diversität). | as their possibilities and limitations (including in the context of interculturality and diversity). | • Explorer les interventions de conseil spécifiques ainsi que leurs possibilités et leurs limites (dont dans le contexte de l'interculturalité et de la diversité). | específicas, junto con sus posibilidades y limitaciones (incluso en en contextos de interculturalidad y diversidad). | |
|---|---|---|---|---|
| Inhalte | Im Training setzen Sie sich mit folgenden Themen auseinander: • Analyse des Beratungsauftrags und des Beratungskontextes • Professionelle Steuerung von Beratungsprozessen • Orientierung in der Rollenvielfalt als Berater/Beraterin • Selbstverständnis des Beraters/der Beraterin • Erprobung verschiedener Instrumente der Beratung Sie lernen Methoden zur Auftragsklärung, wertschätzende Erkundung, | In the training you will engage with the following topics: • Analysis of the consulting assignment and the consulting context • Professional management of consulting processes • Orientation in the diverse roles of a consultant • Self-perception of the consultant • Testing various consulting tools | Au cours de la formation, vous abordez les thèmes suivants : • Analyse du mandat et du contexte du conseil • Pilotage professionnel des processus de conseil • Orientation parmi la diversité des rôles de conseiller.ère • Image de soi en tant que conseiller.ère • Expérimentation de différents instruments de conseil Familiarisation avec des méthodes de clarification du mandat, d'exploration | En el curso abordará los siguientes temas: • Análisis de la tarea y del contexto de asesoramiento • Gestión profesional de los procesos de asesoramiento • Orientación en la diversidad de roles del asesor • Autoimagen del asesor • Aplicación de diversos instrumentos de asesoramiento Aprenderá métodos para clarificar la tarea de asesoramiento, realizar exploraciones apreciativas, aplicar técnicas de cuestionamiento |
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| systemische Fragetechniken, Reframing und Selbstreflexion in Rollenspielen mit Feedback kennen. | You will learn methods for clarifying assignments, appreciative inquiry, systemic questioning techniques, reframing, and self-reflection through role plays with feedback. | respectueuse, de techniques de questionnement systémiques, de recadrage et d'autoréflexion dans le cadre de jeux de rôle avec feedback. | sistémico, utilizar el replanteamiento y la autorreflexión en juegos de rol con retroalimentación. | |
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| Hinweise zum Lernmaterial | Fotodokumentation und Reader | Photo documentation and reader | Documentation photographique et manuel bibliographique | Documentación fotográfica y lector |
| Voraussetzungen 300 Zeichen max. | Bitte sorgen Sie für eine störungsfreie Arbeitsumgebung und nehmen Sie an dem Angebot vollumfänglich teil, da dies auch für die Gruppenarbeiten erforderlich ist. | Please ensure a distraction- free working environment and participate fully in the program, as this is also essential for group work. | Merci de veiller à un environnement de travail sans perturbation et à participer sans interruption à la formation, car cela est également nécessaire pour les travaux de groupe. | Asegúrese de trabajar en un entorno tranquilo y de participar activamente en el programa, ya que esto es fundamental para el trabajo en grupo. |
| Hinweise 200 Zeichen max. | Bewirtungskosten und das Mittagessen sind in der Seminargebühr enthalten. Die Übernachtungskosten sind jedoch nicht enthalten. Die Anreise zum Veranstaltungsort muss von allen Teilnehmenden selbst organisiert werden. • Kottenforst: Wenn Sie eine Unterkunft auf dem Kottenforst-Campus wünschen, buchen Sie diese bitte selbst bis | Catering costs and lunch are included in the seminar fee. However, accommodation costs are not included. All participants must arrange their own travel to the venue. • Kottenforst: If you wish to book accommodation on the Kottenforst campus, please do so yourself at least 15 days before the | Les collations et le déjeuner sont inclus dans le prix de la formation. Veuillez noter que les frais d'hébergement ne sont pas inclus. Les personnes participantes organisent elles-mêmes leur voyage sur le lieu de l'événement. Kottenforst : si vous souhaitez un hébergement sur le campus de Kottenforst, veuillez le réserver vous-même au plus | Los costos de catering y el almuerzo están incluidos en el precio del seminario. Sin embargo, los costos de alojamiento no están incluidos. Cada participante debe organizar su propio viaje al lugar del evento. Kottenforst: Si desea hospedarse en el campus Kottenforst, reserve su alojamiento al menos 15 días antes del inicio del curso a través de learning.giz.de |
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| spätestens 15 Tage vor Kursbeginn unter learning.giz.de • Bangkok: Die Schulung wird in einem ausgewählten Hotel durchgeführt und die Unterkunft muss von den Teilnehmern direkt beim Veranstaltungshotel gebucht werden. Ein entsprechendes Buchungsformular wird von uns zur Verfügung gestellt. • Bogota: Die Unterkunft wird über das Landesbüro gebucht. Sicherheitshinweise: Bitte beachten Sie, dass für die Teilnahme an den Kursen an den AIZ-Hubs gesonderte Sicherheitsvorkehrungen verpflichtend zu beachten sind. Diese finden Sie in den P+R- Regeln 466 Sicherheitshinweise und -trainings für Geschäftsreisen/Reisesicherheit A usführliche Informationen Sie auch in unserem | spätestens 15 Tage vor | start of the course via learning.giz.de • Bangkok: The training will take place in a selected hotel, and participants must book their accommodation directly with the event hotel. A corresponding booking form will be provided by us. • Bogota: The accommodation will be booked through the country office. Safety instructions: Please note that the specific security measures must be strictly observed when participating in courses at the AIZ hubs. You can find these in the P+R rules 466 Safety instructions and training for business trips/travel safety. You can also find detailed information in our document Safety instructions for AIZ courses at the AIZ | tard 15 jours avant le début de la formation à l'adresse suivante : learning.giz.de Bangkok: la formation se déroule dans un hôtel sélectionné et l'hébergement doit être réservé par les participant.e.s directement à l'hôtel de l'événement. Nous fournissons le formulaire de réservation approprié. Bogota : l'hébergement est réservé par l'intermédiaire du bureau national. Consignes de sécurité : veuillez noter que des consignes de sécurité spécifiques doivent être respectées pour la participation aux cours des hubs AIZ. Vous les trouverez dans les règles P+R 466 : Consignes de sécurité et formations pour les voyages d'affaires / sécurité des voyages, Vous trouvez également des informations détaillées dans le document sur les | Bangkok: El curso se llevará a cabo en un hotel seleccionado y los participantes deberán reservar su alojamiento directamente en el hotel del evento. Nosotros proporcionaremos un formulario de reserva correspondiente. Bogotá: El alojamiento debe reservarse a través de la oficina nacional. Advertencias de seguridad: Se requieren medidas de seguridad especiales para asistir a los cursos en los hubs AIZ. Se encuentran en las normas de seguridad 466 instrucciones y formación en materia de seguridad para los viajes de negocios/seguridad de los viajes. | |||
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| Dokument Sicherheitshinweisen zu AIZ-Kursen an den AIZ-Hubs. | consignes de sécurité dans les hubs de l'AIZ. | |||
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| Trainerinnen / Referentinnen | ||||
| Technische Anforderungen | ||||
| Zielgruppe 600 Zeichen max | Dieser Kurs richtet sich an GIZ- Mitarbeitende (NMA, IMA, AMA), die mehr über Möglichkeiten und Grenzen der Beratung im Bereich der internationalen Zusammenarbeit erfahren möchten. Falls Sie sich gerade auf einen Auslandseinsatz vorbereiten oder Ihre Ausreise nicht länger als 24 Monate zurückliegt, nutzen Sie hingegen bitte die Angebote des Programms Skills4Abroad: https://learning.giz.de/ pub/Beratungsrollen-und- Beratungskompetenzen/id/S4A.M.BB_ 24.000 link zu 098 Wir bieten außerdem auch ein Training für Gruppen an – der Link kann erst erstellt werden, wenn das Produkt online geschaltet ist/MS, 21.01. | This course is designed for GIZ employees (NMA, Germany-based staff member, AMA) who wish to learn more about the possibilities and limitations of consulting in the field of international cooperation. If you are currently preparing for anassignment abroad or if your departure was no more than 24 months ago, please use the offers of the Skills4Abroad programme instead: https://learning.giz.de/pub/Be ratungsrollen-und- Beratungskompetenzen/id/S4 A.M.BB_24.000 | Ce cours s'adresse aux collaborateurs.trices de la GIZ (NMA, IMA, AMA) qui souhaitent en savoir plus sur les possibilités et les limites du conseil dans le domaine de la coopération. Si vous vous préparez à partir en mission à l'étranger ou si votre départ date de moins de 24 mois, veuillez utiliser les offres du programme Skills4Abroad : https://learning.giz.de/pub/B eratungsrollen-und- Beratungskompetenzen/id/S 4A.M.BB_24.000 | Este curso está dirigido a los empleados de la GIZ (NMA, IMA, AMA) que deseen comprender mejor las posibilidades y limitaciones de los servicios de asesoramiento en el ámbito de la cooperación internacional. Si se está preparando para un destino en el extranjero o ha salido del país hace menos de 24 meses, aproveche el programa Skills4Abroad: https://learning.giz.de/pub/Ber atungsrollen-und- Beratungskompetenzen/id/S4A .M.BB_24.000 |
| Bemerkung Dauer |
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| Bemerkung Preis | ||||
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| Titel für pdf- Ausdruck | Beratungsrollen und Beratungskompetenzen - Präsenz Kurs | Consulting Roles and Competencies - Presence course | Rôles et compétences dans l'activité de conseil - Cours en présentiel | Roles y competencias de asesoramiento - Curso de presencia |
| Inhalt für das Zertifikat | • Modelle und Verfahren zur Analyse der Zusammenhänge des Beratungsauftrags • Beratung als Prozess im Spannungsfeld verschiedener Interessensgruppen • Orientierung in der Rollenvielfalt als Berater/Beraterin in der EZ • Den eigenen Beratungsauftrag situationsgerecht | • Models and procedures for analysing the context of the consulting assignment • Consulting as a process in the field of tension between different interest groups • Orientation in the diverse roles as a consultant in development cooperation • Appropriately fulfil, review, and adjust your consulting mandate based on the situation | • Modèles et procédures d'analyse des contextes de la mission de conseil • Le conseil en tant que processus entre différents groupes d'intérêts • Orientation parmi la diversité des rôles de conseiller.ère dans la coopération au développement • Percevoir, vérifier et adapter son propre mandat de conseil en fonction de la situation • Organiser activement les | • Modelos y procedimientos para analizar el contexto de la tarea de asesoramiento • El asesoramiento como proceso en un entorno de tensión entre grupos de interés • Orientación en la diversidad de roles del asesor en la cooperación para el desarrollo • Percibir, evaluar y adaptar el propio mandato de asesoramiento según la situación • Configurar activamente las |
| • Modelle und Verfahren zur | |
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| Analyse der | |
| Zusammenhänge des | |
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| • Beratung als Prozess im | |
| Spannungsfeld | |
| verschiedener | |
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| Rollenvielfalt als | |
| Berater/Beraterin in der EZ | |
| • Den eigenen | |
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| situationsgerecht |
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| wahrnehmen, überprüfen und anpassen • Beziehungen zu Beratungskunden aktiv gestalten • Die Bedeutung von Kultur in der Beratung • Mein Selbstverständnis als Berater/Beraterin, meine Stärken und meine Lernfelder | wahrnehmen, überprüfen | • Actively shape relationships with clients • The importance of culture in consulting • My self-perception as a consultant, my strengths, and my areas of development | relations avec les client.e.s du conseil • L'importance de la culture dans le conseil • Ma propre perception en tant que conseiller.ère, mes points forts et mes champs d'apprentissage | relaciones con los clientes de asesoramiento • La importancia de la cultura en el asesoramiento • Mi autoimagen como asesor, mis puntos fuertes y mis áreas de aprendizaje | |||
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| • Die Bedeutung von Kultur | |||||||
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| • Mein Selbstverständnis als | |||||||
| Berater/Beraterin, meine | |||||||
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| Weitere Preisinformation |
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